Musterkalkulation für 2015
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Aktuelle Version vom 28. Dezember 2015, 21:45 Uhr
24 h pro Tag, 7 Tage die Woche 365 Tage
aktive Zeit: 18 Stunden/Tag => 100%
aktive Bereitschaft: 6 Stunden/Tag => 70%
Vergütungsanteil:
| Gesamtkosten je Stunde Netto | 8,65 EUR | |
| AN-anteil | AG-anteil | |
| Krankenversicherung | 7,30% | 7,30% |
| Pflegeversicherung | 1,175% | 1,175% |
| Beitragszuschlag für Kinderlose | 0,25% | 0,00% |
| Rentenversicherung | 9,35% | 9,35% |
| Arbeitslosenversicherung | 1,50% | 1,50% |
| Insolvenzgeldumlage | 0,00% | 0,15% |
| SV-Beiträge gesamt | 19,575% | 19,475% |
| Umlage U1 | 1,70% | |
| Umlage U2 | 0,30% | |
| Arbeitgeberanteil gesamt | 21,425% | |
| Gesamtkosten je Stunde Brutto | 10,50 |
| Jahreskosten: | aktive Zeit | aktive Bereitschaft |
| Gesamtkosten | 69.006,43 EUR | 16.101,50 EUR |
Jahreskosten: 85.107,94 EUR
- Zahl der Mitarbeiter: 5
- Nachtstunden aktive Zeit: 5
| zuzüglich: | |||
| Lohnfortzahlung während des Urlaubs | 24 Tage | 10.083,13 EUR/Jahr | |
| Berufshaftpflichtversicherung/Unfallversicherung: | 90,00 EUR/Jahr | ||
| Regiekosten: | 360,00 EUR/Jahr Die Zahl wird immer kleiner! | ||
| Nachtzuschläge | 20% | 5.367,17 EUR/Jahr | |
| abzüglich: | |||
| Erstg der fiktiven Lohnfortzahlungskosten | 70 % | 0,00 EUR/Jahr | |
| Gesamtkosten im Jahr: | 101.008,24 EUR/Jahr | ||
| umgerechnet auf den Monat: | 8.417,35 EUR/Monat | ||
| abzüglich Pflegegeld | 728,00 EUR/Monat | ||
| tatsächliche Kostenanteil: | 7.689,35 EUR/Monat | (Pflege und EGH) |
